Тенденции изменений в управлении человеческими ресурсами


Цитировать

Полный текст

Аннотация

В статье представлены основные тенденции в управлении человеческими ресурсами в ведущих мировых экономиках и в Российской Федерации. Также описаны изменения, происходящие в данном секторе управленческих решений.

Об авторах

Д. А. Бондарева

кафедра экономики города и муниципального управления Самарского государственного университета, 443011, Российская Федерация, г. Самара, ул. Акад. Павлова, 1.

Автор, ответственный за переписку.
Email: morenov.sv@ssau.ru

Список литературы

  1. Бондарева Д.А., Сорочайкин И.А. Мировой рынок труда // Основы экономики, управления и права. 2012. № 2 (2). С. 92-98.
  2. Гагаринов В.И. Россия в мировом процессе движения капитала и труда: учебное пособие.Киров: АСА, 2007. 204 с.
  3. Климонтович Н.Ю. Без формул о синергетике. Минск: Выш. шк., 1986. 223 с.
  4. Лужков Ю.М. Развитие капитализма в России. 100 лет спустя: Спор с правительством о социальной политике. М.: ОАО «Московские учебники и картолитография», 2005. 112 с.
  5. Международные экономические отношения: учеб. для вузов. 5-е изд., перераб. и доп. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. 605 с.
  6. Нусратуллин В.К. Неравновесная экономика. 2-е изд., доп. М.: Спутник, 2006. 482 с.
  7. Сорочайкин А.Н. Информационное общество и теория управления персоналом// Основы экономики, управления и права. 2012. № 1 (1). С. 121-125.
  8. Сорочайкин А.Н., Сорочайкин И.А. Теоретические основы исследования занятости населения в современной России // Экономика и управление в XXI веке. Т. 10. Управление персоналом: кол. монография / под общ. ред. А.Н. Сорочайкина. Самара: Издательство «Самарский университет», 2012. С. 161-180.
  9. Сорочайкин А.Н., Цлаф В.М. К построению общей теории управления персоналом // Вестник СамГУ. Сер.: Экономика и управление. 2012. № 1 (92). С. 108-113.

Дополнительные файлы

Доп. файлы
Действие
1. JATS XML

© Вестник Самарского университета. Экономика и управление, 2012

Creative Commons License
Эта статья доступна по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Данный сайт использует cookie-файлы

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.

О куки-файлах