Вестник Самарского университета. Экономика и управление
ISSN 2542-0461 (Print)
ISSN 2782-3008 (Online)
Меню
Архив
Главная
О журнале
Редакция
Редакционная политика
Правила для авторов
О журнале
Выпуски
Поиск
Текущий выпуск
Ретрагированные статьи
Архив
Контакты
Подписка
Все журналы
Пользователь
Имя пользователя
Пароль
Запомнить меня
Забыли пароль?
Регистрация
Метрики
Поиск
Поиск
Область поиска
Все
Авторы
Название
Резюме
Термины
Полный текст
Листать
выпуски
авторы
по заглавиям
другие журналы
Ключевые слова
инвестиции
инновации
инновационная активность
инновационная деятельность
инновационное развитие
конкурентоспособность
предприятие
прибыль
производственная функция
промышленное предприятие
промышленность
развитие
регион
ресурсы
стратегия
управление
устойчивое развитие
факторы производства
цифровизация
экономика
эффективность
×
Пользователь
Имя пользователя
Пароль
Запомнить меня
Забыли пароль?
Регистрация
Метрики
Поиск
Поиск
Область поиска
Все
Авторы
Название
Резюме
Термины
Полный текст
Листать
выпуски
авторы
по заглавиям
другие журналы
Ключевые слова
инвестиции
инновации
инновационная активность
инновационная деятельность
инновационное развитие
конкурентоспособность
предприятие
прибыль
производственная функция
промышленное предприятие
промышленность
развитие
регион
ресурсы
стратегия
управление
устойчивое развитие
факторы производства
цифровизация
экономика
эффективность
Главная
>
Архив
>
Том 13, № 1 (2022)
>
Этические кодексы профессии HR-менеджера
>
PDF
Этические кодексы профессии HR-менеджера - PDF (Русский)
Загрузить этот файл PDF
© Вестник Самарского университета. Экономика и управление, 2022
Эта статья доступна по лицензии
Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License
.
Данный сайт использует cookie-файлы
Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.
О куки-файлах
TOP